Toimintakertomus 2007

Sosiaali-, terveys- ja kasvatusalojen ammattiliitto STEKA ry:n toimintakertomus vuodelta 2007

Yleistä

Toimintavuoden aikana neuvoteltiin Pardian toimesta uusi Valtion virkaehtosopimus, joka on voimassa 1.10.2007-31.1.2010. Neuvotellun sopimuksen mukaiset yleiskorotukset ovat 8 %, paikalliset erät 1,3 %, kehittämiserät 2 %, samapalkkaerä 0,2 % ja tekstimuutosten osuus 0,2 %. Näin ollen kustannusvaikutus kokonaisuudessaan sopimuskaudella on 11,7 %. Jälkeenpäin arvioiden sopimusta voidaan pitää vähintäänkin tyydyttävänä.

Myös yksityisellä sosiaalialalla saavutettiin neuvottelutulos ja uusi Työehtosopimus on voimassa 1.10.2007-28.2.2010. Sopimuksen mukaiset korotukset ovat 1.10.2007 yleiskorotus 3,4 %, kuitenkin vähintään 51 euroa/kk, 1.9.2008 korotus palkkaryhmissä A-B on 4,0 %, C-F 5,0 %, G17 5,4 % ja G21-G22 5,5 %. Lisäksi tarkistus palkkaryhmässä E: mikäli työ edellyttää ylempää korkeakoulututkintoa, on vähimmäispalkkaluokka G25. 1.9.2009 yleiskorotus 2,4 % ja paikallisesti sovittava 1,0 % palkkauksellisten epäkohtien korjaamiseen sekä tasa-arvoerä 0,3 % naisvaltaisten tehtävien palkkojen korotuksiin. Myös tätä sopimusta voidaan pitää vähintäänkin tyydyttävänä.

Valtion kentässä suuria muutoksia ovat aiheuttaneet uuden superministeriön, työ- ja elinkeinoministeriön (TEM) valmistelu toimintavuoden aikana. Lisäksi toimintavuoden aikana ovat käynnistyneet opetushallituksen alaisten erityiskoulujen sekä erityisammattikoulujen omistussuhdetta koskevat muutokset. Lisäksi loppuvuodesta selvitettiin sosiaali- ja terveysministeriön, Stakesin, Kansanterveyslaitoksen sekä Sosiaali- ja terveydenhuollon tuotevalvontakeskuksen uudelleen organisoimista.

Muuttuneessa tilanteessa Pardian nimetyt asiamiehet ovat vastanneet STEKAn jäsenistön edunvalvonnasta liitto- ja keskustasolla. Kaikin osin asioiden hoitoon ei voida olla tyytyväisiä, ja varsinkin yhteydenpidossa paikallistason toimijoiden ja asiamiesten välillä on edelleen paljon kehitettävää.

Pardian edustajakokouksessa marraskuussa 2007 hyväksyttiin uusi jäsenmaksumalli. Tämä tarkoittaa STEKAn osalta sitä, että Pardialle maksettava jäsenmaksu laskee merkittävästi. Tämän päätöksen jälkeen STEKAn talouden ja toiminnan suunnittelu on mahdollista tehdä pitkä-jänteisesti ja suunnitelmallisesti.

1. Järjestötoiminta

1.1. Liiton kokoukset

Liittokokous pidettiin 20.4.2007 Helsingissä ja siellä käsiteltiin STEKAn taloudellista tilannetta sekä sääntömääräiset asiat.

1.2. Hallitus

Hallitukseen kuuluivat kertomusvuonna:

Hallitus piti kertomusvuoden aikana viisi kokousta.

Hallituksen työvaliokuntaan kuuluivat puheenjohtaja ja varapuheenjohtajat. Työvaliokunta kokoontui kerran toiminnan suunnittelua varten.

1.3. Järjestötoiminnan uudistaminen

Hallitus täsmensi sisäistä työnjakoaan.

Tavoitteena oli kehittää myös toimintajaostojen toimintaa. Tälläkin sektorilla on vielä paljon tekemistä.

2. Jäsenkunta ja toimisto

Jäsenistö koostui valtion, yksityisen ja kuntasektorin jäsenistä. Toimintavuoden aikana liittyneitä jäseniä oli 88, eronneita 117 ja jäsenmaksunsa laiminlyönnin vuoksi erotettuja jäseniä 35. Toimintavuoden lopulla jäsenmäärä oli 1217.

Kun liiton toimistoa ei enää ollut kirjanpito hoidettiin Pardian talousyksikön toimesta.

3. Koulutustoiminta

YT-seminaari ja STEKA ry:n 60-vuotisjuhlaristeily

YT-seminaari pidettiin muutaman vuoden tauon jälkeen. Seminaariin ja välittömästi sen jälkeen alkaneelle juhlaristeilylle osallistui ilahduttavasti jäseniä sekä työnantajan edustajia.

Pardian toimialojen koulutus

Jäseniä on ohjattu osallistumaan Pardian eri toimialojen koulutuksiin. Heitä on osallistunut niin KOTO- kuin HAPA-toimialan sekä Pardian ns. yhteisiin koulutuksiin.

Perhekotikoulutus

Liittomme järjesti vuosittaisen perhekotikoulutuksen 9.-11.11.2007 Tallinnassa Virossa. Kouluttajana toimivat Pasi Vallivuori ja Mika Ingi. Aiheina olivat Menneisyys, matkailu työmenetelmänä sekä uuden lastensuojelulain haasteet ja mahdollisuudet.

Paikallinen toiminta ja jaostotoiminta

Liitto järjesti työpaikoilla useita luentoja ja informaatiotilaisuuksia.

Paikallisesta koulutustoiminnasta vastasivat myös omalta osaltaan toimintajaostot, joiden toimintaa tuettiin antamalla niille toimintarahaa kaikkiaan 14.177 euroa, millä ne järjestivät erilaisia koulutus- ja virkistystapahtumia.

Pardian alueellisiin luottamusmiesten koulutustilaisuuksiin osallistui STEKAlaisia luottamusmiehiä.

Luottamusmiehiä ja ay-aktiiveja osallistui Pardian yhteisille Aktiivi-Instituutin luottamusmiesten peruskurssille, työaikakursseille ja työsuojelukursseille.

Jäsenien koulutuksen tukeminen

Hallitus myönsi liiton 11 jäsenelle stipendin jo aloitettuun jatko- ja täydennyskoulutukseen, yhteensä 1980 euroa.

4. Edunvalvonta

Toimintavuoden alkupuolisko oli uuteen sopimuskierrokseen valmistautumista. Pardia järjesti työtaisteluharjoituksen, Operaatio Mainingin 4-5.5.2008, johon Stekalaiset osallistuivat Pardian aluetoimikunnissa. Virkaehtosopimus seuraavalle kolmivuotiskaudelle allekirjoitettiin 31.10.2008, ja palkkoja korotettiin uuden sopimuksen mukaisesti.

Jäsenten edunvalvonta-asioita hoitivat luottamusmiehet ja Pardian asiamiehet. Työpaikkatason edunvalvonnasta vastasivat luottamusmiehet sekä jaostojen yhdyshenkilöt.

Edunvalvontaa hoitivat Pardian asiamiehet seuraavalla työnjaolla:

• Aki Nieminen: Stakes, valtion ammatilliset oppilaitokset (OPH), Valtion koulukodit, Valtion yleissivistävät oppilaitokset (OPH)
• Hannu Salo: STM, STTV, Sosiaaliturvan muutoksenhakulautakunta, Terveydenhuollon oikeusturvakeskus, Työttömyysturvan muutoksenhakulautakunta
• Kristian Karrasch: turvapaikan hakijoiden vastaanottokeskukset
• Mikko Äikäs: valtion mielisairaalat
• Niko Simola: yksityisen puolen edunvalvonta.

5. Edustukset ja pääsopijajärjestöjen kokoukset

Palkansaajajärjestö Pardian hallituksen työskentelyyn osallistuivat puheenjohtaja Pasi Vallivuori sekä hänen varajäsenensä Raija Hagman. Pardian edustajakokouksessa Helsingissä liiton edustajina olivat puheenjohtajan lisäksi Tarja Koskela ja Raija Hagman. Hallinto- ja hyvinvointipalvelujen asiantuntijat (Hapa) -toimialan ohjausryhmässä oli STEKAn edustajana Raija Hagman ja varalla Tarja Koskela, Korkeakoulutus-, tutkimus- ja opetusalojen asiantuntijat (KOTO) -toimialassa Harri Siven ja varalla Hilkka Jääskeläinen.

Pardian aluetoimikunnissa STEKAn edustajina toimivat Keski-Suomessa Hilkka Jääskeläinen, Pohjois-Savossa Tarja Koskela ja Uudellamaalla Raija Hagman.

6. Julkaisu- ja tiedotustoiminta

STEKA-lehti Pardia.Nyt -lehden liitteenä ilmestyi kerran. Liiton tiedotteita toimitettiin yhä enemmän sähköisesti. STEKAn verkkosivut www.steka.net ovat päätiedotuskanava ja ne on pyritty pitämään jatkuvasti ajantasaisina. STTK-lehti toimitettiin luot-tamusmiehille ja ay-aktiiveille. Paikallisen tason tiedottamisesta huolehtivat luottamusmiehet ja toimintajaostojen yhdyshenkilöt.

Myös liiton koulutustilaisuudet olivat tärkeä tiedotuskanava.

7. Jäsenpalvelut ja -etuudet

STEKAn jäsenistöllä on käytössään sekä Pardian että STEKAn omat jäsenedut, niitä olivat mm. neuvottelu- ja sopimustoiminta, luottamusmies ja yhdyshenkilö, lakimiespalvelut, koulutus, opiskelustipendit, työttömyysturva, jaostotoiminta ja aluetoi-minta, Tallink- ja Viking-risteilyt, kalenteri, tiedotus, jäsenlehdet ja tiedotteet, Muuraispuro Lemmenjoella ja VVO:n vuokra-asunnot.

Pardian jäsenetuvakuutuksina stekalaisilla on IF Vahinkovakuutusyhtiössä liittovakuutus, joka sisältää: vapaa-ajan tapaturma- ja matkustajavakuutuksen, vastuu- ja oikeusturvavakuutuksen ammatissa aiheutuvien vahinkojen varalta sekä järjestövakuutuksen järjestötehtävissä sattuvien henkilö- ja esinevahinkojen varalta.

8. Sosiaalinen toiminta

Työttömyyskassamme Valtion Virkamiesten Työttömyyskassan kautta sai ansioon suhteutettua päivärahaa 124 jäsentä, koulutustukia 18 jäsentä, koulutuspäivärahaa 2 jäsentä ja vuorottelukorvausta 21 jäsentä yhteensä 824 047,39 euron edestä.

Liitto oli jäsenenä Toimihenkilölomat ry:ssä ja sen kuntoremonttilomia myönnettiin myös STEKAn jäsenille. Myös Lomaliitolle ohjattiin lomahakemuksia.

9. Jäsenyydet

STEKA on jäsenenä seuraavissa järjestöissä: Toimihenkilökeskusjärjestö STTK, Pardia, Toimiehtoliitto, Valtion Virkamiesten Työttömyyskassa, Toimihenkilö- ja virkamiesjärjestöjen Opintoliitto TVO, Helsingin Aikuisopisto, Toimihenkilölomat, STTK-lomat, Lastensuojelun Keskusliitto ja Suomen Mielenterveysseura.

10. Omistukset

STEKA omistaa osake-enemmistön Muuraispuron lomamökistä Lemmenjoella.